面接で問われる20の質問

1 自己紹介

これは最初に説明する項目で、全体のイントロとなる大切なパートです。事前に聞かれそうなことはこの自己紹介で説明しておきましょう。

この自己紹介であなたへの第一印象が生まれます。明るく、ハッキリと大きな声で説明しましょう。

長くても1分間がメドです。ここで流れを作れれば、最後までリズムよく説明できます。

2 あなたが当社を希望された理由をお聞かせ下さい

どうして、あなたがその会社に就職したいのですか?

給与が高いからですか?それとも福利厚生が手厚いからですか?

この場合、会社の事業面に100%フォーカスしましう。

基本的にはどのようなスキルで御社に貢献できるかを説明する場なのです。

3 いままでの職務経験であなたが得意とすること、「強み」だと思っていることは何ですか

これは最大のアピールポイントです。資料なり用意してしっかりと相手にアピールする必要があります。

相手の心に刺さる内容をじっくりと研究しましょう。面接官の表情を観察して、どの程度喰いつきがあるか様子を観察する必要があります。

4 入社したらあなたは当社にどんな貢献ができるかとお考えですか?

これまでの自分がやってきたことで、成果が得られたエピソードなどを中心に、その会社の仕事内容に当てはまる項目をピックアップします。

あなたが希望している分野で経験がなくても構いません。誰でも最初から経験がある人などいないのですから。

面接官が知りたいのはあなたの仕事への取り組み方など、あなたがどのような情熱でその仕事や趣味に取り組んだのかです。

5 あなたの「短所」「長所」は何ですか。また、あなたは周りの人たちからどんなタイプの人だと言われますか

この質問は面接官があなたに興味を持っている場合によくされます。

6 あなたが前職を辞めた(辞める)理由をお聞かせ下さい

あなたの本性や人間性をみたいのです。回答の仕方によっては一番気になる質問です。

ですが、実際のところ本人以上には会社はあまり気にしていないようです。

この話は就職した後、再び蒸し返される可能性があるので、全てを話す必要はないと思います。

7 退職後のブランクの期間、あなたは何をされていましたか?

8 今までどのような困難やトラブルを経験されましたか?

9 あなたが仕事をするうえで大切にしていることはなんですか?

10 あなたのこれからの目標は何ですか

11 あなたからみた当社の印象をお聞かせください

12 あなたがいつ頃入社できますか

13 あなたは給料をどのくらい希望されていますか?

14 当社以外にあなたはどこかに応募されていますか

15 健康管理のためには習慣的に何かを心がけていらっしゃいますか

16 どの程度のパソコンのスキルをあなたはお持ちですか

17 いま、あなたはどのようなことに興味をお持ちですか。それはなぜですか

18 あなたの趣味や休日の過ごしかたをおしえてください

19 あなたはどのような資格をお持ちですか。また、その資格を仕事でどのように活かしたいとかんがえています

20 何かいま聞いておきたいことはありますか

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